Сподобалось дуже!!!

Друзі, дуже цікава інформація!

Навики, якими повинен володіти кожен, хто шукає хорошу роботу:

1) Уміння викладати думки письмово (36% роботодавців відмовляють у співбесіді і навіть не розглядають резюме, якщо супровідний лист було складено з помилками);
2) Вміння говорити(щоб показати, що ви вмієте розмовляти, не потрібно говорити віршами або постійно базікати. Правила хорошого усного спілкування інші:

• посмішка
• уміння слухати співрозмовника і не перебивати;
• звертання по імені;
•  прості і ємні відповіді на поставлені запитання;
• уміння послідовно і логічно викладати факти.

3) Впевненість у собі і наполегливість (потрібно вірити в себе, але не стати пихатим);
4) Здатність керувати часом (за статистикою, тільки на соціальні мережі в день йде в середньому дві з половиною години(!);
5) Спілкування з професіоналами (якщо хочете не відставати від прогресу - то переймаєте чужий досвід);
6) Знайомство з технологіями (чим кращими будуть ваші навички спілкування з технікою, тим більше у вас можливостей працевлаштування);
7) Критичність мислення і вміння вирішувати проблеми (працювати строго за інструкцією вміє багато хто, але по-справжньому прибуткові проекти і посади дістаються тим, хто вміє дивитися на речі під незвичним кутом і швидко вирішувати складні проблеми);
8) Уміння продавати (навчіться будувати довірливі відносини і приходити до консенсусу)
9) Уміння працювати в команді (колективне мислення завжди продуктивніше, ніж індивідуальне);
10) Емоційний інтелект (вміння застосовувати свої знання в реальних ситуаціях).

https://www.facebook.com/rozvyvaj.sebe/posts/478237579035527:0

Прочитала ці корисні поради, і вирішила змінити своє життя на краще!

1. Уважно слухайте та записуйте те, що чуєте. Це сформує про вас враження відповідальної та старанної людини.

2. Структуруйте власні нотатки. Бути акуратним у веденні особистого щоденника - дуже важлива професійна риса.
3. Дотримуйтесь інструкції та користуйтесь досвідом інших. Так, це допомагає при виконанні простих, проте невідомих для вас завдань, що значно зменшує ризик помилки.
4. Двічі усе перевіряйте. Актуальним буде правило: сім раз відмір - один відріж. Особливо, коли справа стосується жорстких дедлайнів.
5. Ставте нагадування. Це необхідна умова контролювання людей, котрі можуть забути про свої слова, та не виконати доручення, яке зведе нанівець ваш проект. Окрім того, вони будуть вдячні вам за коректне зауваження.